La presidenta Claudia Sheinbaum respondió este viernes a las críticas de la Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación (CNTE) por considerar “insuficiente” el reciente aumento salarial anunciado para los docentes. En su conferencia matutina, la mandataria aseguró que el Gobierno federal ya destinó un presupuesto considerable al magisterio y aclaró que no hay margen para incrementos adicionales.
Sheinbaum detalló que el salario promedio de los maestros pasó de 9 mil pesos en 2018 a casi 19 mil pesos en 2025, lo que representa un incremento significativo en términos reales. Según explicó, este ajuste salarial implica una inversión de aproximadamente 36 mil millones de pesos del presupuesto federal.
“Estamos trabajando con toda la industria para proteger las inversiones. Pueden contar con nosotros”, dijo Gutiérrez, según fue citado por las autoridades mexicanas.
Durante la conmemoración del Día del Maestro, Sheinbaum ofreció como ‘regalo’ a los docentes una semana adicional de vacaciones y un aumento salarial del 9 por ciento global retroactivo al 1 de enero, con un incremento adicional del 1 por ciento en septiembre. Sin embargo, enfatizó que no habrá una nueva bolsa presupuestal para ampliar este beneficio.
La presidenta insistió en que el diálogo con la CNTE permanece abierto.
“Está abierta la mesa de diálogo cuando quiera la Coordinadora para seguir platicando con el secretario de Educación y con la secretaria de Gobernación”, afirmó.
CNTE considera insuficiente el alza y mantiene el plantón
Pese a los anuncios oficiales, la CNTE se mantiene firme en su rechazo al aumento, calificándolo como insuficiente. En consecuencia, este viernes 16 de mayo, los maestros realizaron nuevas marchas entre Paseo de la Reforma y Avenida Insurgentes, además de mantener el plantón indefinido instalado en el Zócalo capitalino desde el Día del Maestro.
Entre las demandas principales se encuentra la abrogación de la Ley del ISSSTE de 2007, así como de la Reforma Educativa, a fin de eliminar el régimen de excepción laboral. También exigen un aumento del 100 por ciento al sueldo base, reinstalación sin condiciones de trabajadores cesados, y la desaparición de la UMA en el cálculo de pensiones.
A estas peticiones se suma un llamado a incrementar el presupuesto público destinado a educación y salud, así como garantizar derechos como vivienda digna y servicios básicos para toda la población.
Mientras tanto, las autoridades no descartan la posibilidad de nuevos bloqueos en el Aeropuerto Internacional de la Ciudad de México (AICM), lo que podría complicar aún más el panorama si no se alcanza un acuerdo en el corto plazo.
Historia de reclamos, negociaciones y logros magisteriales
Desde la llegada de Claudia Sheinbaum a la presidencia, los maestros han mantenido un pulso constante con el gobierno a través de movilizaciones y mesas de negociación. Han reclamado no solo aumentos salariales, sino también la estabilidad laboral y la homologación de prestaciones.
Durante este período, la CNTE y el SNTE han protagonizado manifestaciones emblemáticas, incluyendo plantones en el Zócalo y bloqueos parciales en avenidas clave, presionando para que se reconozcan sus derechos.
En paralelo, se han alcanzado logros significativos: la ampliación de las plazas docentes, la regularización de pagos atrasados y el compromiso de otorgar una semana extra de vacaciones.
Asimismo, se establecieron protocolos de diálogo continuo con las secretarías de Educación y Gobernación, lo que permitió resolver conflictos locales sin recurrir a confrontaciones masivas. A pesar de que la agenda magisterial aún tiene pendientes, estos avances han marcado un nuevo estilo de negociación basada en el equilibrio entre protesta y concertación.
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